“企业目前有近50人稳定就业，随着各个项目建设完工，将需要大量工人，仅西兰花前端加工点的季节性用工每天可达600余人。” 4月23日，水发浩海（吴忠）农业开发有限公司总经理乔忠光说，从2020年8月入驻吴忠市红寺堡区投资建设黄花菜产业园项目、红寺堡现代农业产业园项目、肉牛加工项目至今，企业用工数量不断增加。 

　　今年以来，红寺堡区不断拓宽就业渠道、加强劳务协作、鼓励就近就业，就业形势保持稳中向好态势。开展“就业援助月”“春风行动”等公共就业专项服务活动，举办线上招聘会3次， 33家企业提供就业岗位109个，帮助1300余人实现就业；举办村级招聘会5场，现场为群众提供近1000个就业岗位。组织开展劳务经纪人培训，为80名劳务经纪人颁发证书；持续提高失业金经办效率，为497名失业人员发放失业金58.58万元。加大创业孵化示范基地建设力度，起英大学生创业孵化基地吸引34家企业及个体入驻，带动就业340人，在孵实体18家，带动就业180人。

　　宁夏恒诚人力资源有限公司从2018年开始为红寺堡区农村劳动力和区内外企业做“红娘”，每年组织农村劳动力转移就业1000余人。今年，已为宁东等地重点企业派遣劳动力100余人，为红寺堡本地企业输送300余人。“随着企业效益回暖，薪资待遇不断提升，现在很多人愿意就近就业。特别是技术工人，每月工资要比普通工高出近2000元。”该公司副总经理喜国平说，今年企业将继续对接青海等地，组织农村劳动力跨省从事季节性劳务。　

　　截至目前，红寺堡区农村劳动力转移就业5296人，实现劳务收入1915.44万元。其中，农村脱贫劳动力、边缘易致贫劳动力转移就业4420人，实现劳务收入3043.26万元。（宁夏日报记者 马照刚 实习生 杨阿敏）